老工伤新认定可享受哪些待遇

老工伤新认定后可享以下待遇：
1.医疗费用：符合相关标准的治疗费用，由工伤保险基金支付；住院伙食补助费按当地标准由基金支付，经批准到外地就医的交通、食宿费也由基金出。
2.伤残补助：经鉴定有伤残的，按等级获一次性伤残补助金；一至四级伤残可按月领伤残津贴。合同期满或职工提出解约，基金付一次性工伤医疗补助金，单位付一次性伤残就业补助金。
3.停工待遇：停工留薪期内，工资福利不变，单位按月支付。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老工伤新认定后能享受多方面待遇。医疗费用上，符合相关目录和标准的治疗费用由工伤保险基金支付，住院伙食补助费按当地标准由基金支付，经批准到统筹地区以外就医的交通、食宿费也由基金承担。

若存在伤残，不同伤残等级可获一次性伤残补助金，一级至四级伤残还能按月领伤残津贴。劳动、聘用合同期满终止或职工提出解除合同的，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。

为保障权益，职工应及时申请劳动能力鉴定，明确伤残等级；用人单位要按时支付停工留薪期工资；双方都需了解各项待遇标准和申请流程，确保待遇落实到位。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
老工伤新认定后可享受医疗费用报销、住院伙食补助、统筹地区外就医交通食宿费报销、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，停工留薪期内原工资福利待遇不变等多项待遇。
法律解析：
根据相关法律规定，老工伤新认定后，在医疗费用上，只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗费用，就可从工伤保险基金支付。住院有伙食补助费，统筹地区外就医的交通和食宿费也能由基金承担。若存在伤残，不同伤残等级可获一次性伤残补助金，一至四级伤残还能按月领伤残津贴。劳动、聘用合同期满终止或职工主动解除合同，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。停工留薪期内，单位需按月支付原工资福利。这些待遇保障了工伤职工的权益。如果对老工伤认定及待遇享受有任何疑问，可向专业法律人士咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）医疗费用：符合相关目录和标准的治疗费用，由工伤保险基金支付。
（二）住院伙食补助：工伤保险基金按当地标准支付；经批准到统筹地区外就医，交通、食宿费也由基金支付。
（三）伤残待遇：存在伤残，按不同等级从工伤保险基金获一次性伤残补助金；一级至四级伤残，按月领伤残津贴。
（四）离职补助：劳动、聘用合同期满终止或职工提出解除，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。
（五）停工留薪：期间原工资福利待遇不变，单位按月支付。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）老工伤新认定后，在医疗费用上，只要符合相关目录和标准，就能从工伤保险基金支付，这保障了伤者的治疗费用来源。
（2）住院伙食补助、统筹地区外就医的交通和食宿费也由基金承担，减轻了伤者的经济负担。
（3）存在伤残情况时，不同等级对应不同的一次性伤残补助金。一级至四级伤残还有按月的伤残津贴，保障伤者后续生活。
（4）合同期满终止或本人提出解除合同，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，分别由基金和单位支付。
（5）停工留薪期内，单位要按原待遇支付工资，确保伤者收入稳定。

提醒：老工伤新认定需注意及时收集保存相关医疗凭证，且不同地区工伤保险待遇标准有差异，建议咨询了解具体赔偿细节。