假如在宜兴市地区，想了解我把工作介绍给别人。他问的那个工人死了。我应该负责吗？

在宜兴市地区，你把工作介绍给别人，他问的那个工人死了，你是否需要负责需结合具体情况判断。
如果介绍人在介绍工作时未尽到合理注意义务，或存在过错，可能会被认定为需承担一定责任。

1. 若存在介绍人从中获利的情况：如果介绍人通过介绍工作获取了利益，那么在判断其是否需要承担责任时，获利这一因素可能会被考虑，因为获利可能意味着介绍人对介绍行为有更强的主动性和审慎义务。
2. 若存在介绍人对工作环境的安全性有了解但未告知的情况：如果介绍人明明知道该工作环境存在安全隐患，却没有告知被介绍的工人，那么这种情况下介绍人存在过错，可能需要对工人的死亡承担相应责任。
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在宜兴市地区，你把工作介绍给别人，他问的那个工人死了，判断你是否负责的法律依据主要是《中华人民共和国侵权责任法》。
《中华人民共和国侵权责任法》第六条（2010年实施）规定：“行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。”在你介绍工作给别人，而他问的那个工人死亡的情况中，关键在于你作为介绍人是否存在过错。如果能证明你在介绍工作过程中，比如明知工作环境存在高风险却未告知工人，或者未对工作的安全性进行合理审查等，这种过错行为侵害了工人的生命健康权益，那么依据该法条，你应当承担侵权责任。反之，若你不存在过错，仅是正常的工作介绍行为，则无需承担责任。
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在宜兴市地区，你把工作介绍给别人，他问的那个工人死了，以下是几点实用的行动建议。
1. 收集与介绍工作相关的所有证据：保留介绍工作的沟通记录，如聊天记录、通话录音等，这些能证明你介绍工作时的具体情况和表述。
2. 了解事故的详细情况：主动获取事故调查报告，明确工人死亡的原因、时间、地点以及与工作的关联性等信息，这有助于评估你是否存在责任。
3. 寻求专业律师的法律咨询：让律师根据你介绍工作的具体情形、是否获利、对工作环境安全性的了解程度等，评估你自身可能承担的责任。
4. 配合相关部门的调查：如果有公安机关、劳动部门等介入调查，积极提供你所知道的信息和相关证据，不要隐瞒或伪造信息。
选择解决方案时，重点考虑自身在介绍工作过程中是否存在过错以及过错程度。如果你想更准确地评估自身责任并制定应对策略，建议进一步向专业律师进行咨询。
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在宜兴市地区，你把工作介绍给别人，他问的那个工人死了，可能会面临以下法律风险点。
1. 经济损失风险：如果被认定为需要承担责任，你可能需要承担赔偿责任，包括死亡赔偿金、丧葬费等。例如，如果你介绍的工作是高空作业，你明知该作业平台存在安全问题却未告知工人，工人在作业时因平台坍塌死亡，那么你可能需要赔偿大额的死亡赔偿金和丧葬费。
2. 证据链风险：缺乏证明介绍人过错的直接证据可能导致你在纠纷中难以维护自身权益。比如，你声称在介绍工作时告知了工人工作环境的风险，但没有任何书面或电子记录来证明这一点，而死者家属又不认可，此时你就可能因证据不足而承担不利后果。
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